vasen tähtikuvakeoikea tähtikuvake

Liiketoiminnan kehityspäällikkö

työtyyppiKauko
työsuhdetyyppiTäysiaikainen
osastoLiiketoiminta ja kaupallinen

Tietoja roolista
UltaHost etsii tuloshakuista liiketoiminnan kehityspäällikköä johtamaan uusia tulonlähteitä, muodostamaan strategisia kumppanuuksia ja laajentamaan globaalia läsnäoloamme hosting-, pilvi- ja SaaS-markkinoilla. Vastaat uusien liiketoimintasegmenttien tunnistamisesta, vaikuttavien sopimusten neuvottelemisesta ja UltaHostin kansainvälistä kasvustrategiaa tukevien B2B-myyntiputkien rakentamisesta.

Teet tiivistä yhteistyötä johdon, markkinoinnin ja teknisten tiimien kanssa toteuttaaksesi kaupallisia sopimuksia, jotka skaalaavat infrastruktuuriamme, jälleenmyyjäverkostoamme, kumppanuustoimintojamme ja SaaS-kumppanuuksiamme.

Keskeiset vastuualueet

  • Uusien B2B-mahdollisuuksien ja strategisten kumppaneiden tunnistaminen, kelpuuttaminen ja tavoitteleminen

  • Kehitä ja hallinnoi kaupallisten sopimusten putkea hosting-, teknologia- ja SaaS-sektoreilla

  • Solmi jälleenmyyjä- ja white-label-hostingsopimuksia prioriteettimarkkinoilla

  • Tue uusille alueille (Intia, Iso-Britannia, Brasilia, Lähi-itä ja Pohjois-Afrikka) pääsyä neuvottelemalla paikallisia kumppanuuksia

  • Hallinnoi kumppanuuksia SaaS-toimittajien kanssa (esim. Extendify, maksuyhdyskäytävät, hallintapaneelit) työkalut)

  • Tee tiivistä yhteistyötä laki- ja infrastruktuuritiimien kanssa sopimusten, hinnoittelun ja toimituksen osalta

  • Seuraa liikevaihdon KPI-mittareita, ennusta kasvun vaikutusta ja raportoi johtoryhmälle

  • Ehdota ja toteuta markkinoilletulokampanjoita kaupallisten kumppaneiden kanssa

  • Koordinoi markkinointitiimin kanssa yhteisbrändättyjä kampanjoita, yhteisiä webinaareja tai integraatiot

  • Edusta UltaHostia konferensseissa, messuilla ja yritysfoorumeilla (verkossa tai henkilökohtaisesti)

Vaatimukset

  • Vähintään 4 vuotta liiketoiminnan kehittämisessä, kumppanuuksissa tai strategisessa myynnissä (mieluiten hosting-, SaaS- tai teknologia-alalla)

  • Todistettu kyky solmia kaupallisia sopimuksia ja rakentaa kestäviä kumppanuussuhteita

  • Vahvat neuvottelu-, viestintä- ja toimintojen välisen koordinoinnin taidot

  • Tutustuttu webhotellialan tuotteisiin ja kilpailukenttään

  • Kokemus työskentelystä kumppanuusjärjestelmien, jälleenmyyjämallien tai SaaS-integraatiokumppaneiden kanssa

  • Sujuva englannin kielen taito (muut kielet katsotaan eduksi: arabia, turkki, espanja, portugali)

  • Osaa käyttää CRM-työkaluja ja raportoida sopimusprosessista johdolle

  • Matkustusmahdollisuus kumppanuustapahtumiin tai toimittajakokouksiin tarvittaessa

Mukavaa, että on

  • Ylläpitotausta (jälleenmyyjä, B2B-infrastruktuuri, verkkotunnusmyynti jne.)

  • Kokemus LTO:n (vuokraus omistukseen) tai laitteistotoimittajasuhteiden hallinnasta

  • Yhteysverkosto pilvi-/ylläpito- tai ohjelmistointegraatioalalla

  • Kokemus työskentelystä hankinta-, sopimusneuvottelu- ja kansainvälisten vero-/lakitiimien kanssa

Tarjoamamme asiat

  • Kilpailukykyinen palkka sekä provisio ja suoritusbonukset

  • Vaikuttava rooli, jossa on suora yhteys toimitusjohtajaan ja johtoon

  • Täysi etätyöskentelymahdollisuus tai pääsy Dubain pääkonttoriin

  • Mahdollisuus muokata UltaHostin kaupallista kasvua ja globaalia laajentumisstrategiaa

Avoinna oleva työpaikka Ultahostilla, ota yhteyttä hakemuksen jättämistä varten.

Liiketoiminnan kehityspäällikkö

Kauko
Täysiaikainen
Puhelinnumero +1(302) 966-3941 +1(302) 966-3941
pistekuvio tausta

Miksi UltaHost?

Ultahostissa löydät tarkoituksen, edistymisen ja paikan, jossa urasi on vasta alussa.

Etätyö mahdollistaa joustavan ja tasapainoisen aikataulun missä tahansa

Kilpailukykyiset edut

Sairausvakuutus, eläkesäästöt ja palkallinen loma.
Urakehitys nuoremmista johtotehtävistä ylempiin johtotehtäviin

Uran kasvu

koulutus-, mentorointi- ja ylennysmahdollisuudet.
Osallistava ja monimuotoinen tiimi, joka tekee yhteistyötä kunnioittavasti ja voimaannuttamalla

Osallistava ympäristö

Juhlista monimuotoisuutta ja osallisuutta joukkueiden välillä.
Taitojen kehittäminen mentoroinnin ja käytännön projektikokemuksen avulla

Joustavat työjärjestelyt

Etä-ensin kulttuuri tukemaan työn ja yksityiselämän tasapainoa.