venstre stjerneikonhøjre stjerneikon

Specialist i overholdelse af lovgivningen

jobtypeFjern
ansættelsestypeFuld tid
afdelingLegal

Om rollen
UltaHost ansætter en specialist i overholdelse af regler til at hjælpe med at håndtere juridisk risiko, dataoverholdelse og jurisdiktionspecifikke regler på tværs af vores globale infrastruktur. I takt med at vi ekspanderer til nye lande og implementerer avancerede teknologier som blockchain, AI og decentraliseret lagring (IPFS), er det missionskritisk at opretholde compliance på tværs af flere regioner.

Du vil støtte vores juridiske, misbrugs- og infrastrukturteams ved at identificere lovgivningsmæssige forpligtelser, overvåge den juridiske udvikling og sikre, at vores politikker og arbejdsgange forbliver i overensstemmelse med internationale standarder.

Nøgleansvar

  • Overvåg og fortolk lovgivningsmæssige krav på tværs af hosting, cloud og databeskyttelse i alle aktive og målrettede markeder

  • Støtte til compliance i nye markedsudvidelser (f.eks. Indien, UAE, Brasilien, Storbritannien)

  • Hjælpe med udarbejdelse og opdatering af interne politikker (datahåndtering, krypto, misbrugshåndtering osv.)

  • Sørge for, at korrekte processer følges for DMCA, GDPR, CCPA og andre rammer

  • Samarbejde med teams for misbrug, privatliv, juridiske anliggender og support for at sikre overensstemmelse med reglerne

  • Spor love om internetinfrastruktur (domæneregistrering, indholdsrestriktioner, telekommunikationsregler)

  • Gennemgå leverandør- og klientkontrakter for regulatoriske risici

  • Vedligehold en global compliance-kalender og en log over regulatoriske ændringer

  • Hjælp med revisioner og juridiske undersøgelser, der involverer international data-, misbrugs- eller hostingoperationer

  • Undersøg regionale hostingregler, især dem der påvirker blockchain, kryptering og IPFS-systemer

Krav

  • 3+ års erfaring med juridisk compliance, regulatoriske anliggender eller risikostyring (helst inden for tech eller SaaS)

  • Stærkt kendskab til GDPR, CCPA, DMCA og globale data-/privatlivsrammer

  • Erfaring med hosting, cloudinfrastruktur, telekommunikationslovgivning eller internetpolitik

  • Kendskab til KYC/AML, kryptobetalinger eller decentraliserede platformregler er en fordel

  • Detaljeorienteret med fremragende research-, dokumentations- og rapporteringsevner

  • Stærke skriftlige og mundtlige engelskkundskaber (flere sprog er en bonus)

  • Erfaring med at arbejde med tværfaglige juridiske, misbrugs- og tekniske teams

Rart at have

  • Juridisk baggrund eller grad (LLB, JD eller tilsvarende)

  • Erfaring med compliance i et hostingfirma, domæneregistrator eller teleudbyder

  • Kendskab til WHMCS, kundedatalivscyklus eller DNS/IP-regler

  • Forståelse af kryptorelateret compliance eller blockchain-baserede servicerestriktioner

  • Evne til at skrive compliance-retningslinjer og træne interne afdelinger

Hvad vi tilbyder

  • Konkurrencedygtig løn og årlige præstationsbonusser

  • Arbejd hvor som helst, eller bliv en del af vores hovedkvarter i Dubai

  • Fuld adgang til globale juridiske værktøjer og compliance-ressourcer

  • Tværfunktionel rolle, der påvirker juridiske, misbrugs- og operationelle arbejdsgange

  • Mulighed for at forme global ekspansion og juridiske standarder inden for hosting

Stilling ledig hos Ultahost, kontakt os for ansøgning.

Specialist i overholdelse af lovgivningen

Fjern
Fuld tid
Telefonnummer +1(302) 966-3941 +1(302) 966-3941
prikker mønster baggrund

Hvorfor UltaHost?

Hos Ultahost finder du formål, fremskridt og et sted, hvor din karriere lige er startet.

Fjernarbejde muliggør fleksibel og afbalanceret arbejdsplan overalt

Konkurrencemæssige fordele

Sygesikring, pensionsopsparing og betalt orlov.
Karriereudvikling fra junior- til seniorlederstillinger

Karrierevækst

muligheder for træning, mentorskab og forfremmelser.
Inkluderende og mangfoldigt team, der samarbejder med respekt og empowerment

Inklusivt miljø

Fejr mangfoldighed og inklusion på tværs af teams.
Kompetenceudvikling gennem mentorordninger og praktisk projekterfaring

Fleksible arbejdsordninger

Remote-first-kultur til at understøtte balancen mellem arbejde og privatliv.