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Diretor de Atendimento ao Cliente (CCO)

tipo_de_trabalhoRemoto
tipo_de_empregoTempo total
departamentoLiderança Executiva

Sobre a vaga
A UltaHost está contratando um Chief Customer Officer (CCO) para liderar e unificar todo o ciclo de vida do cliente sob uma única visão. Como CCO, você supervisionará as equipes de Sucesso do Cliente, Suporte, Integração, Educação e Retenção, garantindo experiências perfeitas desde o primeiro ponto de contato até a fidelidade a longo prazo.

Você trabalhará com o CEO e a equipe executiva para impulsionar a estratégia de priorizar o cliente, reduzir a rotatividade, aumentar a retenção de receita líquida e melhorar a satisfação em todos os segmentos de usuários globalmente. Esta função é essencial à medida que a UltaHost cresce e se expande para novos mercados e verticais de produtos, incluindo hospedagem com tecnologia de IA e infraestrutura descentralizada.

Principais responsabilidades

  • Definir e executar a estratégia global de experiência do cliente da UltaHost

  • Liderar os departamentos de sucesso do cliente, suporte, integração e retenção

  • Impulsione métricas como NRR (Retenção de Receita Líquida), CSAT, NPS e redução de rotatividade

  • Crie processos unificados em todos os departamentos para melhorar cada etapa da jornada do cliente

  • Defenda a voz do cliente nas decisões de produtos, marketing e operações

  • Supervisione a qualidade do serviço, os padrões de emissão de tickets e o desempenho do suporte multilíngue

  • Liderar a estratégia de automação de integração, educação do cliente e programas de fidelidade

  • Garantir alto desempenho por meio de KPIs, sistemas de treinamento e estrutura de gestão

  • Colaborar estreitamente com o CTO, CMO e COO para alinhar a experiência da plataforma com as necessidades do cliente

  • Revisar regularmente os dados do CRM, WHMCS, Intercom e comportamento do usuário para tomar decisões

  • Preparar relatórios executivos, insights de clientes e previsões para o conselho e o CEO

Requisitos

  • Mais de 7 anos em cargos de sucesso do cliente, suporte ao cliente ou liderança de operações

  • Experiência em liderança de grandes equipes distribuídas voltadas ao cliente (mais de 40 pessoas em fusos horários diferentes)

  • Capacidade comprovada de reduzir a rotatividade, aumentar a retenção e melhorar o NPS

  • Profundo conhecimento de plataformas de hospedagem, entrega de SaaS ou serviços de infraestrutura

  • Forte domínio da estratégia do ciclo de vida do cliente, tratamento de escalonamento e gerenciamento de qualidade

  • Familiaridade com ferramentas de CRM (HubSpot, Salesforce), ferramentas de suporte (Intercom, Freshdesk) e plataformas de tickets

  • Mentalidade estratégica com capacidade de execução prática

  • Fluência em inglês (outros idiomas como árabe, turco ou russo são um diferencial)

Bom ter

  • Experiência em hospedagem ou infraestrutura de tecnologia

  • Familiaridade com WHMCS, painéis cPanel/Proxmox e fluxos de ciclo de vida de domínio

  • Experiência em dimensionamento de soluções de suporte baseadas em IA ou de autoatendimento

  • Experiência com fidelidade do cliente, relacionamentos com afiliados e contas de alto contato

  • Fortes habilidades de análise e geração de relatórios de dados

O que oferecemos

  • Salário executivo com incentivos de capital/token

  • Propriedade das operações globais de clientes e impacto na direção estratégica

  • Colaboração com fundadores e equipe executiva para escalonamento de operações

  • Acesso à sede em Dubai ou flexibilidade remota total

  • Ambiente de alto crescimento com exposição e responsabilidade globais

Vaga de emprego na Ultahost, entre em contato para se candidatar.

Diretor de Atendimento ao Cliente (CCO)

Remoto
Tempo total
Número de telefone +1(302) 966-3941 +1(302) 966-3941
fundo com padrão de pontos

Por quê a UltaHost?

Na Ultahost, você encontrará propósito, progresso e um lugar onde sua carreira está apenas começando.

Trabalho remoto que permite horários flexíveis e equilibrados em qualquer lugar

Benefícios competitivos

Seguro de saúde, poupança para aposentadoria e licença remunerada.
Crescimento na carreira de cargos de liderança júnior para sênior

Crescimento de carreira

oportunidades de treinamento, orientação e promoções.
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Celebre a diversidade e a inclusão entre as equipes.
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