icono de estrella izquierdaicono de estrella derecha

Administrador de sistemas de nivel 2 (alojamiento)

tipo de trabajoRemoto
tipo_de_empleoTiempo completo
departamentoApoyo técnico

Descripción del puesto

Nuestra empresa busca un profesional experimentado y dinámico para trabajar como especialista en atención al cliente de nivel 2. El especialista en atención al cliente de nivel 2 será responsable de resolver eficazmente los problemas de los clientes y garantizar su satisfacción. Este rol también contribuirá a mejorar los procedimientos de soporte técnico y al seguimiento de las solicitudes de los clientes, asegurando el buen funcionamiento del equipo.

Responsabilidades clave

  • Diseñar, implementar y mantener servidores, optimizando su rendimiento.
  • Demostrar destreza en la administración de sistemas Linux, tecnologías de virtualización y plataformas en la nube.
  • Demostrar dominio en la administración de bases de datos y la gestión de servidores web.
  • Proteger la integridad de la red aprovechando principios de red avanzados, incluyendo direccionamiento IP, configuración de DNS y protocolos de seguridad estrictos.
  • Supervisar la instalación, configuración y gestión de diversas plataformas de alojamiento, como cPanel, Plesk y WHMCS.
  • Liderar la gestión de certificados SSL y orquestar configuraciones de host virtual.
  • Aplicar técnicas avanzadas de resolución de problemas para identificar y resolver problemas de rendimiento, fallos del servidor y mensajes de error con prontitud.
  • Establecer una comunicación eficaz con los clientes, responder a sus Consultas y atender sus solicitudes. Brindar respuestas rápidas y profesionales para garantizar la satisfacción del cliente. Brindar asistencia técnica a los clientes, identificar y solucionar problemas. Resolver problemas relacionados con servidores o plataformas de alojamiento, realizar depuraciones y ofrecer recomendaciones de soluciones.
  • Asistir a los clientes con paquetes de alojamiento, registros de dominios, administración de DNS y asuntos relacionados.
  • Realizar un seguimiento de los problemas de los clientes, proporcionar actualizaciones de estado y gestionar el proceso de resolución.
  • Analizar los comentarios de los clientes y tomar las medidas necesarias para mejorar la calidad del servicio.

Cualificaciones

  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés.
  • Amplia experiencia práctica y profundo conocimiento de Docker, Ansible, CI/CD.
  • Excelente dominio de los sistemas operativos Linux y Windows.
  • Experiencia en lenguajes de scripting como Python y Bash, lo que facilita la automatización y la eficiencia.
  • Experiencia preferida con bases de datos relacionales como MySQL, MariaDB y PostgreSQL, con experiencia en SQL. Administración.
  • Conocimiento y experiencia en la instalación, configuración y administración de diversas plataformas de alojamiento como cPanel, Plesk, CuberPanel, HestiaCP, cwp y WHMCS.
  • Conocimiento y experiencia en la administración de servidores web (Apache, Nginx, LiteSpeed).
  • Comprensión integral de los conceptos de redes, que abarcan direccionamiento IP, administración de DNS y protocolos de seguridad robustos.
  • Excelente capacidad de comunicación, colaboración y resolución de problemas.
  • Sólidas habilidades analíticas para diagnosticar y resolver problemas complejos de rendimiento.
  • Un compromiso para mantenerse al día con las tendencias tecnológicas en evolución.
Oferta de empleo en Ultahost, contáctenos para postularse.

Administrador de sistemas de nivel 2 (alojamiento)

Remoto
Tiempo completo
Número de teléfono +1(302) 966-3941 +1(302) 966-3941
fondo con patrón de puntos

¿Por qué UltaHost?

En Ultahost encontrarás propósito, progreso y un lugar donde tu carrera recién comienza.

Trabajo remoto que permite un horario flexible y equilibrado en cualquier lugar

Beneficios competitivos

Seguro de salud, ahorro para la jubilación y vacaciones pagadas.
Crecimiento profesional desde puestos de liderazgo junior a senior

Crecimiento profesional

Oportunidades de formación, tutoría y promociones.
Equipo inclusivo y diverso que colabora con respeto y empoderamiento

Entorno Inclusivo

Celebre la diversidad y la inclusión en todos los equipos.
Crecimiento de habilidades a través de tutoría y experiencia práctica en proyectos.

Acuerdos de trabajo flexibles

Cultura de trabajo remoto para apoyar el equilibrio entre vida laboral y personal.